Les missions principales seront de mobiliser des compétences d’expertise et de conseil, de conception, de développement et d’évaluation. L’agent concentrera ses activités sur une dynamique d’ingénierie et sur la conduite de projets et viendra renforcer les équipes de la direction aux côtés des cadres managers, pour participer à l’élaboration et au suivi technique des différents projets, notamment les projets PPI de la collectivité.
Cette création de poste sera soumise au contrat de projet créé dans le cadre de la loi de transformation de la fonction publique du 6 août 2019 et du décret n°2020-172 du 27 février 2020 relatif au contrat de projet dans la fonction publique.
Il est également demandé à l’assemblée délibérante d’approuver les modifications à apporter en conséquence au tableau des effectifs.
Ci-joint la délibération CM-2021-2S-DRH-14